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没人骂你,才是你职场最大的不幸

作者:李茜 来源:中国讲师网 点击数:3254 更新时间:2018/5/29
    步入职场,我们都想让我们的工作事少离家近,而且最重要的一点是如果工资再高一点的话,那真的是一个完美的工作了。不得不承认,这样的工作看起来是近乎完美的,但是这样的工作你工作5年左右,那么你的整个人生将会倒退着进行。
    因为在这样的安逸环境中,完美的斗志,我们的理想,甚至是我们的努力,都将被时间磨平棱角。
    成人的世界没有容易二字,职场中没有一份工作不委屈。
    1、谁的职场不挨骂
    人生在世,谁都有犯错的时候,包括在职场中,每个人都有挨骂的时候。别说是职场小白错误多,就是那些职场老司机,做事也难免会有犯错的时候。所以,当你在工作中遇到问题,被你的上司骂的时候,你先不要觉得委屈,先考虑一下是你那个地方做的还不够好。只有这样,你在上司的骂声中才能有所提升。这才是上司骂你的最初目的。
    2、面子不值一提,只有努力被骂的资格。
    每天都是紧张的工作,年对这样的环境,没有人可以保证自己永远都不会犯错。当我们出现错误的时候,被骂是一种最轻的处罚。只有让你记住这样的时刻,你才能避免重复犯错。如果被骂的时候觉得很没有面子,想要离职,这种就是典型的逃避行为。如果你不面对你的错误,那么你永远都不会明白你的错误如何修正。
    谁不想被尊重,哪怕自己尚且是个新人;谁不想被善待,哪怕自己并非故意犯了错误。可是不管你愿不愿意接受,职场就是如此。
    你的面子是最没有价值的东西,而你的能力,包括尽量不犯错误的能力以及可以把事情做到最好的能力才是你真正应该追求的价值。说不得、骂不得,受点委屈就要破碎一地的玻璃心,是经不起职场的摔打的。
    直面让你丢面子的事,并从中吸取教训,努力成为更好的自己,未来,才会有人真正顾及你的面子。
    3、要学会在被骂中成长
    有人骂你是一种幸运,你庆幸你找到了一个愿意对你负责任的上司。
    他们只有相信你,才会认为你可以做的更好,因为你没有完成期望,所以骂你是为了提醒你;
    他们是对你寄予厚望,虽然你已经做的很好,但是还希望你可以做的更好,骂你就是给你的一种鞭挞;
    可以坐上管理层的都是有着丰富的经验,发现你犯了不该犯的错,骂你是给你止损。
    不管是哪一种情况,这些骂声终将会促使你进步。我们会在这样的环境中不断的修正自己,一步步的成长更我们理想中的模样。